Организация 3-х сменного режима работы по участкам : заготовительный, механо-пресссовый, участок ЧПУ трубогибы, участок подготовки поверхности. Оборудование по участкам: резка на ленточно-пильных станках, рубка на гильотине листопроката, лазерная резка трубо и листопроката, гибка на станках с ЧПУ и пневмотрубогибы, сверление по шаблону в кондукторах, вырубка заготовки на кривошипных и гибка на гидравлических прессах, листогибах ЧПУ, обработка на горизонтально и вертикально фрезерных станках, шлифовка, подготовка поверхности перед покраской в барабанах подводного полирования, виброгалтовочных барабанах, моечных машинах, подготовка поверхности ручным -электро и пневмоинструментом, и на круглошлифовальной линии и плоскошлифовальной линии, грузоподъемные механизмы управляемые с пола грузоподъемностью до 5т на всех участках (кран-балки); Обязанности: - повседневное руководство деятельностью производства; - организация и планирование работы производства на всех этапах; - оперативно вносить изменения в производственные задания по участкам по ходу производства ; - обеспечение выпуска продукции в необходимом объеме, в соответствующие сроки и соответствующего качества; - контроль за соблюдением технологии производства на всех участках; - составление графиков ППР по участкам и единицам оборудования; - обеспечивать непосредственно на производственных участках операционный запас ЗИП и спецодежды; - выявлять и исключать факторы опасности для людей; -осущесвлять контроль за правильной эксплуатацией оборудования; - исключать холостой ход оборудования (в том числе нагревательного и вентиляционного), работу осветительных приборов в светлое время; - выявлять и исключить факторы, ведущие к возникновению дефектов на полуфабрикатах и готовых изделиях; - выявлять и исключать факторы утяжеляющие работу или препятствующие ее качественному исполнению; - предлагать варианты сокращения трудоемкости и времени выполнения операций; - выявлять и исключать факторы, ведущие к простоям оборудования или персонала; - обеспечивать необходимый уровень знаний работников; - повышать уровень компетентности; - обучаться новым технологическим операциям и приемам; - осваивать смежные специальности; - планирование и учет производства в ЕРП; - контроль складских запасов материалов и контроль за расходом сырья; - оценка эфективности работы сотрудников; - повышение уровня подготовки производства и персонала; - организация движения незавершенного производства, проведения инвентаризаций незавершенного производства и внесения данных в систему учета 1C8. - контроль за соблюдением трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, техники безопасности, правил пожарной безопасности. - участие в подборе персонала. |